【職業訓練について】
算定基礎月の説明を読んでもややこしくて分かりません。
8月8日~10月28日(3ヶ月)の基金訓練を受けます。
生活支援給付金の初回支給日はいつになりますか?
1人暮らしなので入金される日を把握しておきたいです!
どなたか分かる方、教えて下さい。
正確でなくとも経験から分かる予測でも結構です。
よろしくお願いします。
算定基礎月の説明を読んでもややこしくて分かりません。
8月8日~10月28日(3ヶ月)の基金訓練を受けます。
生活支援給付金の初回支給日はいつになりますか?
1人暮らしなので入金される日を把握しておきたいです!
どなたか分かる方、教えて下さい。
正確でなくとも経験から分かる予測でも結構です。
よろしくお願いします。
基金訓練を受けるからと言って全ての方が訓練・生活支援金を受給できるわけではありません。申請のとき説明がありましたよね。受給できる事を条件に回答します。審査をとおり受給者証が授与されましたら。起算日と算定基礎月を確認してください。起算日が8月8日一回め算定基礎月が8月8日~9月7日2回目9月8日~10月7日 3回目10月8日~11月7日となります。
まず最初の給付ですが8月8日の開講日に出席し施設に支給申請書を提出し確認を受け施設から申請します。順調に申請されれば3週間後くらいの金曜日が振り込みに成るでしょう 貴方の場合は8月26日になるでしょうか。2回目は8月8日~9月7日の訓練日出席8割以上で申請し2週間後位の金曜日ですが祝日なので前日の9月22日でしょう。3回目は9月8日~10月7日まで8割以上の出席で尚且つ10月8日からの10訓練日となると10月24日に成ると思いますが2日以内の欠席であれば申請できます。その後3週間ぐらいで振込みですから11月18日ごろです。ただし訓練日が10月28日で終了ですから24日まで訓練で3日休んでしまうと最終日まで無欠でも8割確保が出来ませんので2階で終了になります。お金のことよりしっかり訓練して就職してください。尚振り込みは予定です。施設からハローワークへの報告、申請の日程により変動します。
まず最初の給付ですが8月8日の開講日に出席し施設に支給申請書を提出し確認を受け施設から申請します。順調に申請されれば3週間後くらいの金曜日が振り込みに成るでしょう 貴方の場合は8月26日になるでしょうか。2回目は8月8日~9月7日の訓練日出席8割以上で申請し2週間後位の金曜日ですが祝日なので前日の9月22日でしょう。3回目は9月8日~10月7日まで8割以上の出席で尚且つ10月8日からの10訓練日となると10月24日に成ると思いますが2日以内の欠席であれば申請できます。その後3週間ぐらいで振込みですから11月18日ごろです。ただし訓練日が10月28日で終了ですから24日まで訓練で3日休んでしまうと最終日まで無欠でも8割確保が出来ませんので2階で終了になります。お金のことよりしっかり訓練して就職してください。尚振り込みは予定です。施設からハローワークへの報告、申請の日程により変動します。
ハローワーク求人賞与記載なしについて 面接で失礼にあたると思いお金関係のことは聞きませんでした。記載なしに気付いたのが面接当日だったので誰にも聞けず、ずっと気になって仕方ありません。
内定をもらい、条件もよくて、人間関係も良好に気づけそうと思える場所ですが、こんなご時世なこともあるので、賞与がないところもあって当然かと思いますが、色々な質問を見ていると、色々な事情から記載はなしにして実際は払われるケースもあると書いてありました。ハローワークの人に聞けばわかることなんでしょうか?
内定をもらい、条件もよくて、人間関係も良好に気づけそうと思える場所ですが、こんなご時世なこともあるので、賞与がないところもあって当然かと思いますが、色々な質問を見ていると、色々な事情から記載はなしにして実際は払われるケースもあると書いてありました。ハローワークの人に聞けばわかることなんでしょうか?
内定を貰ったのですから、もう遠慮なく、内定先企業に
ダイレクトに聞けば良いじゃないですか。ハローワークに尋ねても
求人票通りの事しか言わないですよ。「記載が無ければ無いと思ったほうが
良いですね。内定を得られているならば、雇用契約の際にお尋ねに
なられては?」って感じで言われてしまう可能性が高いですよ。
年俸制の会社などは賞与が無い会社は結構あります。
また、このご時世ですから、「賞与を出せるときは出す」・・・・と
必ずしも賞与の支給を約束はしていないが、「去年は出したよ」・・・などの
会社もあります。
いずれにしても「内定」が出た後は、結構「失礼かな?」と思うような
事でも、どんどんとお尋ねになっても良いんですよ。あくまで「内定」では
ありますが、既に貴方はその会社の一員として受け入れられたのと同じ
なのですから。
ダイレクトに聞けば良いじゃないですか。ハローワークに尋ねても
求人票通りの事しか言わないですよ。「記載が無ければ無いと思ったほうが
良いですね。内定を得られているならば、雇用契約の際にお尋ねに
なられては?」って感じで言われてしまう可能性が高いですよ。
年俸制の会社などは賞与が無い会社は結構あります。
また、このご時世ですから、「賞与を出せるときは出す」・・・・と
必ずしも賞与の支給を約束はしていないが、「去年は出したよ」・・・などの
会社もあります。
いずれにしても「内定」が出た後は、結構「失礼かな?」と思うような
事でも、どんどんとお尋ねになっても良いんですよ。あくまで「内定」では
ありますが、既に貴方はその会社の一員として受け入れられたのと同じ
なのですから。
職業訓練校についてお聞きします。
今、ハローワークで職業訓練校に申し込む途中ですが…
「医療・介護事務科」というものがありました。
医療事務の仕事内容は大体把握してるんですが、介護事務とはどうゆうものなんでしょうか?
どなたか教えていただけると 嬉しいです。
今、ハローワークで職業訓練校に申し込む途中ですが…
「医療・介護事務科」というものがありました。
医療事務の仕事内容は大体把握してるんですが、介護事務とはどうゆうものなんでしょうか?
どなたか教えていただけると 嬉しいです。
介護保険の点数会計です。医療保険の点数会計を医療事務と言いますが介護保険の点数会計を介護ジムと言います。
介護保険の点数会計の専門、医療事務両方を兼ねている時代になっていますからね
介護保険の点数会計の専門、医療事務両方を兼ねている時代になっていますからね
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